Pengalaman memang selalu menjadi guru yang paling berharga. Berkat hal itu pula selama 12 tahun saya menjadi pembicara, saya mendapatkan banyak sekali pelajaran, salah satunya dalam hal membawakan sebuah acara pelatihan.
Ketika mendengar sebuah kata ‘pelatihan’ pasti yang kamu pikirkan adalah acara yang formal, dengan isi materi yang banyak, dan dibawakan secara kaku begitu.
Sayangnya hal itu akan berbeda ketika kalian join di kelas pelatihan yang saya bawakan, baik di training of trainer, public speaking, dan sejenisnya.
Sebab dalam setiap acara pelatihan, saya memiliki 5 cara rahasia yang bisa bikin sebuah acara menjadi meriah! Apa sajakah? Yuk cek artikel ini ya..
Rahasia Membawakan Acara secara Meriah!
Atur Durasi Menyampaikan Informasi
Inti dari sebuah acara pelatihan, seminar, dan sejenisnya adalah adanya seorang pembicara profesional yang berdiri di depan dan menyampaikan banyak informasi serta materi.
Nah mereka yang menjadi pemateri itu kadang seolah memiliki beban moral agar dapat menyampaikan informasi sebanyak mungkin agar para peserta bisa mendapatkan banyak ilmu.
Sayangnya persepsi tersebut kadang salah loh. Karena justru materi yang disampaikan terlalu banyak justru akan membuat audiens sulit untuk mengikuti bahkan memahaminya. Sehingga bisa dikatakan acaranya jadi tidak meriah. So ada baiknya atur durasi materi sesingkat mungkin dan jangan lupa untuk berinteraksi dengan audiens.
Ingat! Audiens Berhak Berpendapat
Yap betul! Audiens anda memiliki hak untuk berbicara juga. Artinya jika mereka belum mengerti, mereka bebas untuk bertanya sesuai dengan materi yang disampaikan. Hal itulah yang dimaksud dengan interaksi antar pemateri dan audiens.
Dengan menerapkan hal ini, acara pun nantinya akan terasa lebih meriah karena banyaknya interaksi yang tercipta di sana.
Akan tetapi bila audiens Anda terkesan pasif dan sulit diajak berinteraksi, maka tugas Anda sebagai seorang pemateri harus lebih aktif bertanya. Contohnya bisa dengan berkata “sampai sini paham? Atau Sebelum lanjut ada yang mau bertanya? Atau bisa juga dengan ini “sebelum saya sampaikan materinya ada yang udah tahu tentang bla bla bla”
Ajak Mereka Bergerak
Caranya tidak perlu repot ya, cukup dengan ajak mereka untuk pemanasan sebelum sesi materi dimulai. Atau bisa ajak mereka berdiri, supaya lebih semangat dan buat sebuah yel-yel yang asyik disampaikan secara kompak. Beberapa contoh yang paling umum dan bisa jadi sering Anda temukan yaitu dengan cara ;
“Kalo saya bilang SELAMAT PAGI, balas dengan PAGI-PAGI SEMANGAT” atau bisa juga dengan sedikit gimmick seperti “membuat ombak dari baris kiri ke kanan”.
Bisa juga dengan gesture seperti “yang masih semangat yuk angkat tangannya” dan seterusnya..
Selipkan Games
Tentunya dalam seminar atau workshop akan berisikan banyak sesi. Ada baiknya salah satu sesi itu diisi dengan games. Bisa dengan games perorangan atau kelompok begitu. Isinya bisa dengan menanyakan isi materi sebelumnya seperti “sebelumnya kita bahas tentang A nah ada yang bisa jelasin lagi apa sih A itu? Yang bisa jawab saya kasih hadiah nih”
Untuk games di luar materi pun bisa juga dilakukan misal games tes konsentrasi dengan games lawan kata “pagi-siang, ramai-sepi, sedih-bahagia, salah…. Jawabannya BENAR”
Berikan Hadiah
Hadiah yang dimaksud di sini itu bisa menjadi sebuah reward dari aktivitas-aktivitas yang sebelumnya dilakukan. Contohnya ketika kamu ingin mengajak interaksi, maka hadiah ini bisa kamu berikan kepada 3 orang yang berani bertanya atau berani menjawab pertanyaan yang kamu berikan.
Ketika mengajak bergerak, bisa kamu selipkan semisal peserta yang gerakannya paling unik dapat hadiah.
Tentunya games pun sama. Setiap orang yang berhasil menjawab atau menyelesaikan tantangan games bisa kamu berikan hadiah pula. Agar peserta banyak yang berpartisipasinya.
Nah itulah 5 Cara Rahasia yang Bikin Pelatihan Meriah! Ingat yang perlu kamu garis bawahi bahwa ini berdasarkan pada pengalaman saya pribadi. Jika kamu punya cara yang lebih baik atau lebih unik, kamu bisa kombinasikan sendiri, sehingga acaranya bisa jadi lebih meriah lagi! Selamat Mencoba!